西安2018年5月14日電 /美通社/ -- 我國經(jīng)濟正進入快速發(fā)展的新階段，各個領域對于人才的需求與日俱增，合理管理、優(yōu)化人力資源市場是新時代社會環(huán)境下發(fā)展的根本。2018年5月11日，由FESCO Adecco主辦的“北京外企德科人力資源服務陜西有限公司開業(yè)儀式暨talent hub啟動儀式”在西安舉行。外企德科是由中國人力資源服務行業(yè)最具競爭力和品牌價值的FESCO與全球人力資源服務行業(yè)領航者Adecco成立的一家合資企業(yè)，它將致力于成為最專業(yè)的人力資源全面解決方案提供商，推動中國乃至全球的人力資源產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。
5月10日，開業(yè)儀式前一天，西安市與瑞士德科、北京外企共同舉辦了一場人力資源座談會，各方領導和嘉賓就西安市人才新政，高素質人才引進和培養(yǎng)，以及西安人力資源市場建設進行了深入的探討。會上，陜西省委常委、西安**王永康，也對北京外企德科陜西新公司開業(yè)表示祝賀，并希望它能與西安進行深化全方位合作，“納天下英才而用之”，同心攜手打造絲路人才高地。
北京外企德科陜西新公司選址西安-“一帶一路”門戶城市，具有十分重要的戰(zhàn)略意義。西安是科技人才、高校教育資源眾多的聚集地。今年以來，西安正全力打造一流營商環(huán)境和最佳創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境，通過世界西商大會、歐亞經(jīng)濟論壇、全球硬科技創(chuàng)新大會等活動，極大提升了城市知名度和競爭力，已成為全球矚目的焦點和投資興業(yè)的熱土。借助西安市政府深化改革良機，雙方將加速優(yōu)勢互補和資源整合，培育人力資本服務的新增長點及新動能。
開業(yè)儀式上西安市高新區(qū)黨工委副書記王斌，Adecco集團董事會主席Rolf Dorig，F(xiàn)ESCO集團黨委書記兼董事長王一諤，外企德科首席執(zhí)行官倪瀛，外企德科董事Margaret Jack和Cynthia Chew等領導和嘉賓出席了活動。各位領導和嘉賓就西安未來發(fā)展戰(zhàn)略，西安人力資源市場所面臨的機遇和變革做了詳盡的介紹。
目前，中國人力資源服務業(yè)每年正以20%的幅度增長，到2022年底，它將超過3萬億人民幣。而西安正處于黃金機遇期，獲批國家中心城市，“一帶一路”核心城市。這使得西安的經(jīng)濟有了突飛猛進的發(fā)展，西安正不斷向產(chǎn)業(yè)高端、技術高新、運行高效的高質量發(fā)展穩(wěn)步邁進，截止2017年西安市高新技術企業(yè)已達1839家。同時，西安在人才引進和培養(yǎng)方面也進行著前所未有的改革。去年5月，西安市政府頒布了《西安市深化人才發(fā)展體制機制改革，打造“一帶一路”人才高地若干政策措施》，新規(guī)從人才引進、人才培養(yǎng)獎勵、激勵、服務保障等方面，提出了23條“人才新政”。在人才政策利好、企業(yè)快速進駐的大環(huán)境下，西安為人才和企業(yè)帶來了前所未有的好機會。
隨著西安“人才強市”發(fā)展戰(zhàn)略的實施，吸引了更多國際企業(yè)入駐和本土企業(yè)改革，而技能型人才的稀缺是全球面臨的挑戰(zhàn)，更是西安人力資源市場亟待解決的問題。目前，全球有375萬人需要技能再培訓，中國勞動人口約有7.76億人。技術上有1.65億合格，但只有4,700萬符合“高素質”人才標準。針對這一現(xiàn)狀，外企德科陜西新公司將圍繞西安一系列招才引智新政，發(fā)揮資源優(yōu)勢，著力解決人才流動問題，貫徹落實王永康書記提出的通過“內(nèi)培、外引、遠輸”三個方向，促進人才流動，打造絲路人才高地。
同時，外企德科將依托全球化的資源和服務平臺，融合本土網(wǎng)絡優(yōu)勢，發(fā)揮優(yōu)勢做大做強，提升西安人力資源行業(yè)水平，廣納英才。加快落地分支機構，以先進經(jīng)驗、優(yōu)質資源、成熟渠道，積極宣傳西安大好機遇和招商引資、人才新政等利好政策，邀請和吸引更多優(yōu)秀企業(yè)和人才來西安投資發(fā)展。
