韋萊韜悅金融科技行業(yè)調(diào)研顯示：技術(shù)類人才持續(xù)走俏
韋萊韜悅近日發(fā)布2016年度金融科技行業(yè)整體獎(jiǎng)酬調(diào)研報(bào)告，今年金融科技行業(yè)實(shí)際調(diào)薪率9.1%。該行業(yè)2017年預(yù)期調(diào)薪率為8.9%，與其他行業(yè)相比仍處于較高增長(zhǎng)階段，部分關(guān)鍵崗位人才薪酬更呈現(xiàn)兩位數(shù)的比例增長(zhǎng)。
韋萊韜悅發(fā)布最新港股中國(guó)上市公司業(yè)績(jī)、薪酬報(bào)告
先的全球性咨詢、保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)和解決方案公司韋萊韜悅近日發(fā)布2015~2016年《港股中國(guó)上市公司高管薪酬、股權(quán)激勵(lì)與員工持股研究報(bào)告》。數(shù)據(jù)研究顯示，2015年，港股中國(guó)公司營(yíng)業(yè)收入增長(zhǎng)及凈利潤(rùn)增長(zhǎng)均為4%，整體業(yè)績(jī)?cè)鏊偻确啪彙?
韋萊韜悅：亞太地區(qū)2017年薪酬增長(zhǎng)率預(yù)計(jì)為5.9%，增長(zhǎng)趨勢(shì)放緩
亞太地區(qū)2017年薪酬增長(zhǎng)率預(yù)計(jì)為5.9%，雖比今年的5.8%增長(zhǎng)了0.1個(gè)百分點(diǎn)，但實(shí)際上反映了該地區(qū)薪酬增長(zhǎng)面臨的更廣泛的下行壓力，因?yàn)榻?jīng)濟(jì)增長(zhǎng)不斷放緩，雇主們紛紛壓低成本。這是韋萊韜悅今天發(fā)布的一份報(bào)告中的觀點(diǎn)。
2015年度A股公司前十頂薪總經(jīng)理超過(guò)半數(shù)來(lái)自制造業(yè)
領(lǐng)先的全球性咨詢、保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)和解決方案公司韋萊韜悅近日發(fā)布2015-2016年《A股中國(guó)上市公司高管薪酬、股權(quán)激勵(lì)與員工持股研究報(bào)告》。數(shù)據(jù)研究顯示，2015年度A股市場(chǎng)總經(jīng)理現(xiàn)金薪酬中位水平為55萬(wàn)元，相比去年（53萬(wàn)元）增長(zhǎng)4%。
全球較大養(yǎng)老基金資產(chǎn)自2008年全球金融危機(jī)以來(lái)首次下跌
據(jù)《養(yǎng)老金和投資》與韋萊韜悅調(diào)查顯示，世界前300強(qiáng)養(yǎng)老基金的總資產(chǎn)在2015年下跌超過(guò)3%，資產(chǎn)總額減少至14.8萬(wàn)億美元 ，但亞太地區(qū)2015年實(shí)現(xiàn)了1%的增長(zhǎng)。
韋萊韜悅：亞洲先驅(qū)企業(yè)突破重圍，以非傳統(tǒng)經(jīng)營(yíng)方式制勝
在全球財(cái)富500強(qiáng)企業(yè)中，有40%的企業(yè)將總部設(shè)立于亞太地區(qū)，超過(guò)了以歐洲或以北美為總部的企業(yè)數(shù)量。這與10年前僅為24%的比例相比有明顯增長(zhǎng)。全球領(lǐng)先的咨詢、經(jīng)紀(jì)及解決方案公司韋萊韜悅的一項(xiàng)最新調(diào)查顯示，這種飛速增長(zhǎng)緣于企業(yè)驚人的非傳統(tǒng)成長(zhǎng)過(guò)程。
