上海2020年12月8日 /美通社/ -- 12月3日,全球動力管理公司伊頓(紐交所代碼:ETN)憑借公司發(fā)布的《伊頓中國2019可持續(xù)發(fā)展報(bào)告》(以下簡稱“報(bào)告”),蟬聯(lián)“金蜜蜂優(yōu)秀企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告·長青獎(jiǎng)三星級”。伊頓榮獲的這一獎(jiǎng)項(xiàng)為長青獎(jiǎng)的最高獎(jiǎng)項(xiàng),此次為伊頓第八次上榜金蜜蜂優(yōu)秀企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告企業(yè)榜。
“金蜜蜂2020優(yōu)秀企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告榜單”于12月3日在北京召開的第十三屆中國企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告國際研討會上發(fā)布。研討會由《可持續(xù)發(fā)展經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊》、中國可持續(xù)發(fā)展工商理事會、金蜜蜂智庫主辦,瑞典駐華使館CSR中心聯(lián)合主辦。會上分享了全球企業(yè)社會責(zé)任信息披露的新思考,源于實(shí)踐的新趨勢以及社會責(zé)任信息披露途徑、溝通等熱點(diǎn)議題。研討會通過網(wǎng)易平臺進(jìn)行了全程直播,總計(jì)超過55萬人次在線觀看。
此榜單旨在表彰全國范圍內(nèi)積極與環(huán)境、社會構(gòu)建共生共榮的和諧關(guān)系,追求企業(yè)與社會共同可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)。伊頓等88家企業(yè)憑借其企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告的制定標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)容編制、管理、傳播等方面的杰出表現(xiàn),從1700余份報(bào)告中脫穎而出,隆重登榜。
伊頓公司亞太區(qū)企業(yè)傳播總監(jiān)莊薇(Anna Zhuang)女士表示,“伊頓今年能再度憑借《伊頓中國2019可持續(xù)發(fā)展報(bào)告》獲得這項(xiàng)榮譽(yù),我們感到非常榮幸。這意味著行業(yè)和社會充分肯定了伊頓連續(xù)多年在可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)域取得的顯著成果。雖是2019年報(bào)告,然而由于發(fā)布于今年下半年,我們特地緊鑼密鼓地編錄了本年伊頓公司針對疫情的各項(xiàng)應(yīng)對措施和努力,對業(yè)務(wù)、團(tuán)隊(duì)和個(gè)人的突出貢獻(xiàn)給與了總結(jié)和回顧。本次報(bào)告,值得一提的是,側(cè)重闡述了伊頓集團(tuán)針對2030年可持續(xù)發(fā)展的愿景和重點(diǎn),對公司未來的持續(xù)發(fā)展方向揭開了明確的篇章。同時(shí),我們將繼續(xù)秉持社會可持續(xù)發(fā)展的理念,不斷豐富為伊頓員工搭建的包容性與多元化的平臺,為應(yīng)對客戶、行業(yè)伙伴、政府、社會等利益相關(guān)方共同關(guān)切的問題提供解決方案。報(bào)告不是數(shù)字的羅列,更是伊頓人的思想和關(guān)于人的故事。”
本報(bào)告是伊頓中國連續(xù)發(fā)布的第11份可持續(xù)發(fā)展報(bào)告。報(bào)告體現(xiàn)了伊頓在包容性與多元化的企業(yè)文化的指引下,通過各種關(guān)懷行動提升員工工作與生活的幸福感,在全球范圍內(nèi)提供電氣、宇航、液壓和車輛產(chǎn)品及服務(wù)的同時(shí),盡可能減少伊頓的業(yè)務(wù)對環(huán)境造成的影響,將 “改善人類生活質(zhì)量和環(huán)境” 的承諾落實(shí)在動力管理、綠色運(yùn)營、人才培育和社區(qū)共建的方方面面。
“金蜜蜂年度優(yōu)秀企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告榜單”由《可持續(xù)發(fā)展經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊》與金蜜蜂智庫對收集到的報(bào)告進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與核實(shí),是中國目前覆蓋面最廣、評價(jià)最為科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)钠髽I(yè)社會責(zé)任報(bào)告評估活動?;仡櫾摢?jiǎng)項(xiàng)13年歷程,截至2020年10月31日,此評估活動已經(jīng)累計(jì)評估超過1.5萬份報(bào)告,僅250家企業(yè)的700余份報(bào)告上榜,見證并推動中國企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告數(shù)量與質(zhì)量的不斷飛躍。
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