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韜?;輴偼瞥鲈鰪?qiáng)型員工敬業(yè)度調(diào)查平臺

新技術(shù)助力企業(yè)分析員工調(diào)查數(shù)據(jù)、采取相關(guān)行動
韜睿惠悅咨詢公司
2014-07-02 17:05 7296
韜?;輴傋稍児拘纪瞥稣鲜絾T工敬業(yè)度調(diào)查平臺。新的平臺將使管理人員、人力資源負(fù)責(zé)人和高管能夠從他們的員工調(diào)查結(jié)果中得出更深入的見解,進(jìn)而更加迅速地采取行動。

上海2014年7月2日電 /美通社/ -- 全球領(lǐng)先的專業(yè)咨詢服務(wù)公司 -- 韜睿惠悅咨詢公司(以下簡稱“韜?;輴偂保┬纪瞥稣鲜絾T工敬業(yè)度調(diào)查平臺。新的平臺將使管理人員、人力資源負(fù)責(zé)人和高管能夠從他們的員工調(diào)查結(jié)果中得出更深入的見解,進(jìn)而更加迅速地采取行動。

“增強(qiáng)型平臺的一個主要特性是,它在激發(fā)員工敬業(yè)度和為員工增權(quán)賦能的同時,還為企業(yè)節(jié)約了時間,”韜?;輴倎喬珔^(qū)員工調(diào)查地區(qū)負(fù)責(zé)人 Lesley Brown 說道,“韜?;輴偠嗄陙頋撔奶剿鞲咝ЫM織的較佳做法,結(jié)合公司顧問最為深刻的真知卓識,開發(fā)出這一全新的強(qiáng)大平臺。平臺目前提供繁體中文、簡體中文和日語版本,在不久的將來還會逐步推出更多的本地語言版本。”

對于希望利用調(diào)查真正在內(nèi)部推動變革的組織來說,增強(qiáng)型調(diào)查平臺堪稱理想之選。平臺可幫助企業(yè)收集和分析相關(guān)結(jié)果,然后將其解讀形成見解和行動。該平臺的主要特點包括:

  • 智能:自動創(chuàng)建結(jié)合個體機(jī)遇與韜?;輴倢<医ㄗh的調(diào)查后行動計劃
  • 清楚:調(diào)查平臺的屏幕簡單智能,功能直觀,導(dǎo)航易于使用,充分利用先進(jìn)的設(shè)計理念和網(wǎng)絡(luò)技術(shù),打造適合當(dāng)代 Web 瀏覽器和 iPad 等移動設(shè)備的豐富、優(yōu)化的使用體驗
  • 快速:用戶可在所有數(shù)據(jù)視圖上快速將變革與組織結(jié)構(gòu)串聯(lián)起來,從而近乎即時地做出響應(yīng),大大加速了將結(jié)果轉(zhuǎn)化為行動的過程
  • 整合:將世界級的評論分析、預(yù)測建模、基本描述性統(tǒng)計和行動規(guī)劃整合入一個平臺,極大地簡化了調(diào)查后工作
  • 強(qiáng)大:默認(rèn)的行動計劃清除了行動障礙,使企業(yè)在需要時能創(chuàng)建新的數(shù)據(jù)組,并為管理者提供極具參與性的用戶體驗

“對于想要推進(jìn)員工敬業(yè)度的中國企業(yè)而言,這套新系統(tǒng)是其強(qiáng)大的工具。”韜?;輴傊袊鴧^(qū)組織效能與調(diào)研咨詢總經(jīng)理林杰文表示,“管理人員從此不但可以快速了解后續(xù)行動中需要優(yōu)先考慮的內(nèi)容,還可以進(jìn)入韜睿惠悅?cè)蛐袆佑媱澷Y源庫,只需幾分鐘就可以實現(xiàn)從調(diào)研結(jié)果到行動再到實施?!?/p>

消息來源:韜睿惠悅咨詢公司
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